GRAFOLOGÍA PARA OTROS DEPARTAMENTOS DE LA EMPRESA



La grafología puede ser útil en muchos ámbitos de la empresa.

Definiendo previamente con la empresa las cualidades que son necesarias para el puesto a cubrir, realizamos el estudio de la escritura para determinar las aptitudes de cada persona según dicho puesto concreto.

A título de ejemplo:

»Director Comercial:
Como competencias deseables a la hora de elegir un buen director comercial, podemos hablar de habilidad persuasora y de negociación, flexibilidad mental, orientación al cliente interno y externo, habilidades sociales, visión estratégica, entre otras.

»Director de Investigación y Desarrollo (I+D):
Sus competencias se dirigen a tener iniciativa, interés por innovar, un pensamiento creativo y capacidad de síntesis.

»Director de Producción:
Sus competencias se enfocan hacia la flexibilidad mental, destrezas de negociación, creatividad, facilidad de síntesis, tolerancia a las tensiones, habilidad persuasora y facilidad de relaciones interpersonales.